Chuyên viên C&B (mảng Xây dựng chính sách phúc lợi Benefit)
Hạn nhận hồ sơ: Hết hạn
CHI TIẾT TUYỂN DỤNG
-
Thu nhập:
Thỏa thuận -
Hình thức:
Việc làm Giờ Hành Chánh -
Bằng cấp:
Đại học -
-
Kinh nghiệm:
1 năm trở lên -
Cấp bậc:
Chuyên viên -
Số lượng tuyển:
Đã tuyển đủ số lượng
PHÚC LỢI
- 12 ngày phép năm
- Bảo hiểm (BHYT, BHXH)
- Bảo hiểm sức khỏe đặc biệt
- Bảo hiểm thất nghiệp
- Chế độ Công đoàn
- Chế độ Hôn hỉ/Tang chế
- Chế độ ốm đau
- Chế độ Thai sản
- Chi phí đi Công tác
- Cơ hội thăng tiến
- Đào tạo phát triển
- Gói cơm trưa ưu đãi
- Hợp đồng lao động
- Mua hàng ưu đãi
- Mua Laptop ưu đãi
- Quà tặng welcome
- Thưởng cuối năm
- Thưởng tháng
- Văn phòng hiện đại
- Xe đưa rước HCM
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
- Xây dựng các chính sách, quy trình, quy định, hướng dẫn liên quan đến chế độ phúc lợi và đãi ngộ cho người lao động
- Tham gia thiết kế chính sách tiền lương theo vị trí công việc và theo năng lực
- Xây dựng hệ thống đánh giá vị trí công việc.
- Tư vấn, giải đáp thắc mắc cho CBNV về các chế độ chính sách, nội quy, quy định của công ty, theo quy định pháp luật.
- Tư vấn, tham mưu cho cấp Quản lý các công cụ - giải pháp nhằm gìn giữ và thu hút người tài thông qua tiền lương, đãi ngộ.
- Kiểm soát & hỗ trợ thực hiện các nghiệp vụ về Bảo hiểm (Xã hội-Y tế-Thất nghiệp-Chăm sóc sức khỏe...)
- Các công việc khác theo sự phân công của cấp Quản lý
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
- Nam/Nữ tuổi từ 22- 30, sức khỏe tốt, tốt nghiệp Đại học các chuyên ngành Quản trị Nhân sự, Quản lý nguồn nhân lực, Kinh tế hoặc các chuyên ngành có liên quan
- Ngoại ngữ : Tiếng Anh trung bình khá
- Có kinh nghiệm tối thiểu 3 năm ở vị trí tương đương ( ưu tiên có kinh nghiệm tại công ty lớn)
- Am hiểu Luật lao động, chuyên môn lĩnh vực nhân sự, chuyên môn về chính sách tiền lương & phúc lợi
- Ưu tiên có kinh nghiêm xây dựng và quản trị hệ thống KPIs; xây dựng, triển khai hệ thống lương 3P
- Giao tiếp thân thiện, cởi mở, lắng nghe , Khả năng tương tác, phối hợp làm việc với con người
- Tư duy-logic tốt, nhạy bén
- Kỹ năng xử lý và phân tích số liệu
QUYỀN LỢI
- Làm việc tại tập đoàn bán lẻ hàng đầu VN
- Đội ngũ nhân viên trẻ trung, năng động, giá trị văn hóa công ty mang đến môi trường làm việc hòa đồng, thân thiện.
- Nhiều trải nghiệm thú vị về nghề nhân sự tại một trong những chuỗi cửa hàng bán lẻ hàng đầu Việt Nam với quy mô > 70.000 nhân viên trên cả nước & hơn 4000 điểm bán lẻ.
- Chính sách đãi ngộ và thưởng cuối năm hấp dẫn
LƯU Ý
- Làm việc tại trụ sở MWG Quận 9 HCM
- Nhân viên tự trang bị Laptop cá nhân
Quy trình tuyển dụng
Xem chi tiết tại đây-
Bước 1:
ĐĂNG KÝ
HỒ SƠ -
Bước 2:
SÀNG LỌC
HỒ SƠ -
Bước 3:
PHỎNG VẤN -
Bước 4:
KIỂM TRA
KẾT QUẢ -
Bước 5:
ONBOARDING
VÀ NHẬN VIỆC