![Nhân viên Triển Khai Tổng Hợp TGDĐ/ĐMX [Ngành hàng]](/img/web/searchv2/detail_banner/tgdd.jpg)
Nhân viên Triển Khai Tổng Hợp TGDĐ/ĐMX [Ngành hàng]
Hạn nhận hồ sơ: Hết hạn
CHI TIẾT TUYỂN DỤNG
-
Thu nhập:
Thỏa thuận -
Hình thức:
Việc làm cho nhân viên Nội Bộ -
Bằng cấp:
Trung cấp/ Cao đẳng/Đại học -
-
Kinh nghiệm:
1 năm trở lên -
Cấp bậc:
Nhân viên -
Số lượng tuyển:
Đã tuyển đủ số lượng
PHÚC LỢI
- 12 ngày phép năm
- Bảo hiểm (BHYT, BHXH)
- Bảo hiểm sức khỏe đặc biệt
- Bảo hiểm thất nghiệp
- Chế độ Công đoàn
- Chế độ Hôn hỉ/Tang chế
- Chế độ ốm đau
- Chế độ Thai sản
- Chi phí đi Công tác
- Cơ hội thăng tiến
- Đào tạo phát triển
- Gói cơm trưa ưu đãi
- Hợp đồng lao động
- Mua hàng ưu đãi
- Mua Laptop ưu đãi
- Quà tặng welcome
- Thưởng cuối năm
- Thưởng tháng
- Văn phòng hiện đại
- Xe đưa rước HCM
02 NHÂN VIÊN BP. TRIỂN KHAI TỔNG HỢP [ ƯU TIÊN NỘI BỘ]
MÔ TẢ CÔNG VIỆC 1
- Tiếp nhận tất cả thông tin nội bộ, hãng và phòng ban (layout tài nguyên) để tổng hợp và gởi mail báo cáo nội bộ cho hệ thống
- Đầu mối xử lý các phát sinh liên quan đến hình ảnh giữa ngành hàng và khối siêu thị
- Xử lý layout ( Bố trí sắp xếp các module quầy kệ của các nhóm hàng để khai báo lên hệ thống) - áp dụng hệ thống TGDĐ và ĐMX
- Quản lý kiểm soát tài nguyên hình ảnh của các hãng trong hệ thống (hình ảnh / quầy kệ / bàn trải nghiệm / ......)
MÔ TẢ CÔNG VIỆC 2
- Triển khai Khuyến Mãi/thay đổi giá cho hệ thống.
- Triển khai các thông tin của all ngành hàng cho hệ thống.
- Triển khai hình ảnh trưng bày/Hoạt động bán hàng của hệ thống
- Phụ trách theo dõi đèn Led cho hệ thống: chuyển đèn LED/Dây Nguồn đèn Led cho các siêu thị khai trương hệ thống.
- Hỗ trợ bổ sung các vấn đế liên quan đến đèn LED /dây nguồn đèn led,thanh đèn led (gồm - Thanh Đèn Led Mới /Alam chống trộm thay thế cho các siêu thị đang vận hành
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
- Trung thực, trách nhiệm và máu lửa trong công việc
- Kỹ năng giao tiếp tốt, sắp xếp công việc hợp lý
- Vi tính văn phòng: Biết sử dụng phần mềm Office ở mức cơ bản: + Đặc biệt là Excel, PowerPoint
- Có tinh thần làm việc đội nhóm.
- Không vi phạm kỷ luật trong 6 tháng gần nhất
Quy trình tuyển dụng
Xem chi tiết tại đây-
Bước 1:
ĐĂNG KÝ
HỒ SƠ -
Bước 2:
SÀNG LỌC
HỒ SƠ -
Bước 3:
PHỎNG VẤN -
Bước 4:
KIỂM TRA
KẾT QUẢ -
Bước 5:
ONBOARDING
VÀ NHẬN VIỆC